Купить книги в Киеве - онлайн Интернет-магазин BookZone
Открывая организации будущего
Открывая организации будущего - Фредерик Лалу
"Открывая организации будущего". Фредерик Лалу

Книга представляет инновационный взгляд на организационные модели. Множество примеров из реального бизнеса. Фр...
Цена: 479 грн
+ от 2% до 12% на бонусный счет
О компании Доставка и оплата Помощь Контакты
Войти на сайт

  Логин (Регистрация)


  Пароль(Забыли?)

Закрыть [x]

BookZoneПсихологияПсихология в бизнесе

Принцип Оз. Достижение результатов через персональную и организационную ответственность - Роджер Коннорс, Крейг Хикман, Том Смит

Роджер Коннорс, Крейг Хикман, Том Смит

Принцип Оз. Достижение результатов через персональную и организационную ответственность

Издательство: Альпина Бизнес Букс

Артикул: 49715

Старая цена: 390 грн

цена: 312 грн Распродажа


есть в наличии


Быстрый заказ

Обратите внимание, на товары со скидкой бонусы не начисляются.

Год издания: 2015
Номер издания: 0
В наличии: 8 шт.
ISBN: 978-5-9614-4892-4
Количество страниц: 288
Формат: 170мм х 240мм
Обложка: Мягкий

Полистать книгу

Описание книги Принцип Оз. Достижение результатов через персональную и организационную ответственность

"Принцип Оз. Достижение результатов через персональную и организационную ответственность". Роджер Коннорс, Крейг Хикман, Том Смит

Сотрудники больших корпораций относительно часто зависят от обстоятельств, которые они не могут контролировать, это может привести к возникновению чувства беспомощности и беспокойства. В этом они ищут оправдание для своего бездействия и могут невольно погубить собственный прогресс. Эта книга рассказывает о "Принципе Оз", в основе которого результаты многолетних исследований и изучения успешных компаний. Вы узнаете, каким образом отдельные люди и целые компании, имеющие чувство ответственности способны достичь желаемых результатов несмотря на сложные и трудные ситуации. Авторы объясняют важность персональной ответственности за результат, рассказывают о создании организационной культуры, которая ориентирована на развитие и поощрение ответственности, которая способствует укреплению организации и достижению поставленных задач.

Эта книга по психологии адресована руководителям компаний, владельцам бизнеса, HR-менеджерам, всем, кого интересует искусство управления корпоративной культурой.

Специальное предложение!

Нашли книгу в других интернет-магазинах дешевле? Отправьте нам ссылку и мы оплатим разницу! подробнее

Ссылка:     Цена:     Ваш email: 

С этой книгой хорошо покупать

          

           657 грн
Работай легко. Индивидуальный подход к повышению продуктивности

(Экономьте 32.85 грн на следующей покупке)


Отзывы Принцип Оз. Достижение результатов через персональную и организационную ответственность

Ваше имя:
Комментарий:
Введите символы на картинке:



  • Думай и Богатей! - Наполеон Хилл
  • Психология влияния. Как научиться убеждать и добиваться успеха - Роберт Чалдини
  • Джедайские техники. Как воспитать свою обезьяну, опустошить инбокс и сберечь мыслетопливо - Максим Дорофеев
  • Стратегические игры. Доступный учебник по теории игр - Авинаш Диксит, Дэвид Рейли, Сьюзан Скит
  • Думай как миллионер. 17 уроков состоятельности для тех, кто готов разбогатеть - Т. Харв Экер


  • Подпишитесь на RSS каналы и узнавайте о новинках первыми!

    rssПсихология

    rssПсихология в бизнесе

    x
    Вверх страницы ▲


     
    О Букзоне

    Как оплатить покупку
    Как получить
    Контакты и схема проезда
    Скидки

    Бонусная программа
    Партнерская программа
    Кабинет

    Личный кабинет
    Книга отзывов
    Помощь


    © 2003 — 2018 Интернет-магазин «Букзон»