Купить книги в Киеве - онлайн Интернет-магазин BookZone
Уничтожь меня! Уникальный блокнот для творческих людей
Уничтожь меня! Уникальный блокнот для творческих людей - Кери Смит
"Уничтожь меня! Уникальный блокнот для творческих людей". Кери Смит

Мировой бестселлер.

Блокнот из новой серии известной художницы Кери Смит. В бло...
Цена: 239 грн
+ от 2% до 12% на бонусный счет
О компании Доставка и оплата Помощь Контакты
Войти на сайт

  Логин (Регистрация)


  Пароль(Забыли?)

Закрыть [x]

BookZoneКниги по экономикеУправление человеческими ресурсамиОценка и мотивация персонала

Ценный кадр. Как построить эффективную систему обучения в компании - Мальцев Константин

Мальцев Константин

Ценный кадр. Как построить эффективную систему обучения в компании

Издательство: Альпина Бизнес Букс

Артикул: 49151

Старая цена: 279 грн

цена: 0 грн Распродажа


нет в наличии


Быстрый заказ

Сообщить мне по почте, когда книга будет в наличии.

Ваш email: 



Обратите внимание, на товары со скидкой бонусы не начисляются.

Год издания: 2015
Номер издания: 0
В наличии: 0 шт.
ISBN: 978-5-9614-5236-5
Количество страниц: 109
Формат: 145мм х 215мм
Обложка: Твердый

Полистать книгу

Описание книги Ценный кадр. Как построить эффективную систему обучения в компании

" Ценный кадр: Как построить эффективную систему обучения в компании". Мальцев Константин

Константин Мальцев - бизнес-тренер. Работал в знаменитых компаниях Coca-Cola и Philip Morris.

В книге дается подробное описание структуры системы обучения персонала. Рассказывается о важнейших критериях для выбора тренингов и тренеров. Описывает методики объективной оценки достижений сотрудников. Эффект от развития и обучения сотрудника будет только в том случае, если сотрудник будет осознанно и с желанием это делать. А для успеха любой компании необходимо добиться постоянного профессионального роста сотрудников. Каждый руководитель об этом знает, но, тем не менее, многие пренебрегают обучением персонала, а если включают обучение в планы компании, то не всегда могут точно оценить эффективность проведенного обучения и увеличить эффективность обучения при необходимости. В книге даются полезные рекомендации, которые помогут правильно и с максимальной пользой организовать обучение сотрудников.

Специальное предложение!

Нашли книгу в других интернет-магазинах дешевле? Отправьте нам ссылку и мы оплатим разницу! подробнее

Ссылка:     Цена:     Ваш email: 

С этой книгой хорошо покупать

          

           279 грн
Дело не в кофе. Корпоративная культура Starbucks

(Экономьте 13.95 грн на следующей покупке)


Отзывы Ценный кадр. Как построить эффективную систему обучения в компании

Ваше имя:
Комментарий:
Введите символы на картинке:



Обратите внимание

Оценка и мотивация персонала

Кто? Решите вашу проблему номер 1 - 495
Дело не в кофе. Корпоративная культура Starbucks - 279
Развитие лидеров: Как понять свой стиль управления и эффективно общаться с носителями иных стилей - 336

Джефф Смарт, Рэнди Стрит

Кто? Решите вашу проблему номер 1

Говард Бехар

Дело не в кофе. Корпоративная культура Starbucks

Ицхак Калдерон Адизес

Развитие лидеров: Как понять свой стиль управления и эффективно общаться с носителями иных стилей

  • Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час - Светлана Иванова
  • Привычка работать вместе. Как двигаться в одном направлении, понимать людей и создавать настоящую команду - Твайла Тарп
  • Искренний сервис. Как мотивировать сотрудников сделать для клиента больше, чем достаточно - Максим Недякин
  • Управление по ценностям. Методические материалы по тренингу - Анна Киселева
  • Оценка компетенций методом интервью: Универсальное руководство - Светлана Иванова


  • Подпишитесь на RSS каналы и узнавайте о новинках первыми!

    rssЭкономика

    rssУправление человеческими ресурсами

    rssОценка и мотивация персонала

    x
    Вверх страницы ▲


     
    О Букзоне

    Как оплатить покупку
    Как получить
    Контакты и схема проезда
    Скидки

    Бонусная программа
    Партнерская программа
    Кабинет

    Личный кабинет
    Книга отзывов
    Помощь


    © 2003 — 2017 Интернет-магазин «Букзон»