Купить книги в Киеве - онлайн Интернет-магазин BookZone
Уничтожь меня! Уникальный блокнот для творческих людей
Уничтожь меня! Уникальный блокнот для творческих людей - Кери Смит
"Уничтожь меня! Уникальный блокнот для творческих людей". Кери Смит

Мировой бестселлер.

Блокнот из новой серии известной художницы Кери Смит. В бло...
Цена: 182 грн
+ от 2% до 12% на бонусный счет
О компании Доставка и оплата Помощь Контакты
Войти на сайт

  Логин (Регистрация)


  Пароль(Забыли?)

Закрыть [x]

BookZoneКниги по экономикеМенеджментАнтикризисное управление

Управление в эпоху кризиса. Как сохранить ключевых людей и компанию в целом - Ицхак Калдерон Адизес

Ицхак Калдерон Адизес

Управление в эпоху кризиса. Как сохранить ключевых людей и компанию в целом

Издательство: Манн, Иванов И Фербер

Артикул: 48608

цена: 0 грн


нет в наличии


Быстрый заказ

Сообщить мне по почте, когда книга будет в наличии.

Ваш email: 



Зарегистрированные пользователи получают до 12% на бонусный счет от каждого 

заказа на Ваш бонусный счет 0.00 грн. (5%).
подробнее о бонусах (экономия до 12%)

Год издания: 2015
Номер издания: 0
В наличии: 0 шт.
ISBN: 978-5-00057-618-2
Количество страниц: 160
Формат: 170мм х 215мм
Обложка: Мягкий

Полистать книгу

Описание книги Управление в эпоху кризиса. Как сохранить ключевых людей и компанию в целом

"Управление в эпоху кризиса. Как сохранить ключевых людей и компанию в целом". Ицхак Калдерон Адизес

Ицхак Адизес – знаменитый гуру менеджмента, непревзойденный бизнес-консультант. Один из лучших в мире специалистов в области эффективного управления. Организовал Институт Адизеса, входящий в ТОП-10 мировых консалтинговых компаний.

Главный постулат Ицхака Адизеса - если ничего не меняется, значит, ваша компания мертва. Перемены были всегда, но в современных условиях они происходят чаще, а проблемы приобретают все большую остроту. Если ваша компания развивается и растет, то изменений и проблем становится больше, но эти проблемы можно решить. Большая часть проблем компаний вызвана внутренней дезинтеграцией, а не внешними факторами. Для преодоления кризиса, необходимо правильно интегрировать все основные системы компании и добиться соответствия миссии и стратегии, а также структуры ответственности и полномочий. Изучив книгу, вы узнаете, как объединить команду и сделать работу всех составляющих вашего бизнеса слаженной и синхронной. Люди, как правило, не любят кризисы. Значение слова "кризис" - это перелом или решающий момент, меняющий ситуацию в худшую или лучшую сторону (это относится и к экономике, и к отношениям, и к состоянию человека). Но большинство придает этому слову негативную окраску, боятся кризисов, не надеются на позитивный результат. Адизес объясняет, что организации, которые готовы к изменениям, в эпоху перемен добиваются выдающихся результатов. А для неподготовленных, увеличивается риск негативных последствий и банкротства. Книга поможет руководителям и менеджерам преодолеть кризис с положительным результатом.

Специальное предложение!

Нашли книгу в других интернет-магазинах дешевле? Отправьте нам ссылку и мы оплатим разницу! подробнее

Ссылка:     Цена:     Ваш email: 

С этой книгой хорошо покупать

          

           506 грн
Выход из кризиса: Новая парадигма управления людьми, системами и процессами

(Экономьте 25.30 грн на следующей покупке)


Отзывы Управление в эпоху кризиса. Как сохранить ключевых людей и компанию в целом

Ваше имя:
Комментарий:
Введите символы на картинке:



Обратите внимание

Антикризисное управление

7 навыков высокоэффективных людей. Мощные инструменты развития личности - 288
От хорошего к великому. Почему одни компании совершают прорыв, а другие нет - 545
Scrum. Революционный метод управления проектами - 413

Стивен Р. Кови

7 навыков высокоэффективных людей. Мощные инструменты развития личности

Джим Коллинз

От хорошего к великому. Почему одни компании совершают прорыв, а другие нет

Джефф Сазерленд

Scrum. Революционный метод управления проектами

  • Як керують найкращі - Брайан Трейсі
  • Управлінські лайфхаки - Ігор Чернешенко
  • Одна справа - Ґері Келлер, Джей Папасан
  • Восьма звичка: Від ефективності до величі - Стівен Кові
  • Історія Starbucks. Усе почалося з чашки кави… - Говард Шульц


  • Подпишитесь на RSS каналы и узнавайте о новинках первыми!

    rssЭкономика

    rssМенеджмент

    rssАнтикризисное управление

    x
    Вверх страницы ▲


     
    О Букзоне

    Как оплатить покупку
    Как получить
    Контакты и схема проезда
    Скидки

    Бонусная программа
    Партнерская программа
    Кабинет

    Личный кабинет
    Книга отзывов
    Помощь


    © 2003 — 2017 Интернет-магазин «Букзон»